東臺市國瑞新能源科技有限公司是東臺市屬國企東臺市國有資產(chǎn)經(jīng)營集團(tuán)有限公司旗下子公司,主要從事新能源科技研發(fā)、技術(shù)推廣和技術(shù)咨詢,分布式、集中式光伏發(fā)電項(xiàng)目建設(shè)、經(jīng)營管理、技術(shù)維護(hù)等?,F(xiàn)面向社會(huì)公開招聘新能源項(xiàng)目總監(jiān),相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
本次招聘按照“公開招聘、公平競爭、流程控制、擇優(yōu)錄取”的原則,接受市紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。
二、崗位及人數(shù)
三、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對可行性分析的評價(jià)工作,撰寫項(xiàng)目分析報(bào)告、建議書等。組織項(xiàng)目對接、審核工作,把關(guān)設(shè)計(jì)的系統(tǒng)方案,準(zhǔn)確向上級領(lǐng)導(dǎo)推薦最優(yōu)方案。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的可行性研究報(bào)告、初設(shè)文件、招標(biāo)文件、合同、技術(shù)協(xié)議、安全協(xié)議、施工方案的審查及審定工作,熟練掌握各類辦公軟件,CAD識圖等專業(yè)技術(shù)。
3、負(fù)責(zé)市場開發(fā)及對生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)行指導(dǎo)、管理、監(jiān)督工作,審核計(jì)劃、進(jìn)度、質(zhì)量、安全等執(zhí)行情況、并全程監(jiān)督。
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)期的組織和協(xié)調(diào)工作,對進(jìn)度、安全、質(zhì)量、采購、費(fèi)用、審計(jì)、驗(yàn)收等各要素管理控制。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營期的管理工作,制定和落實(shí)項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn),提高項(xiàng)目管控水平。
四、報(bào)考條件
1、基本素質(zhì)要求:擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),具有良好的道德品質(zhì)。
2、3年及以上集中式、分布式或儲能等新能源行業(yè)工程建設(shè)及項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉電力相關(guān)行業(yè)的運(yùn)行規(guī)律,對新能源行業(yè)主要業(yè)務(wù)理解深入,及時(shí)把握國家政策、行業(yè)趨勢和市場動(dòng)態(tài),獨(dú)立完成兩個(gè)以上的光伏、風(fēng)電或儲能等新能源項(xiàng)目。
4、具有較強(qiáng)的市場開拓能力,分析判斷及溝通協(xié)調(diào)能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力,文字處理能力,具有一定的業(yè)務(wù)資源。
5、擁有國企能源工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
6、中共黨員優(yōu)先。
7、有下列情形之一的,不得報(bào)考:
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的;涉及國家和省的政策規(guī)定不符合應(yīng)聘到有關(guān)崗位的人員。
五、薪酬待遇
20-26萬/年(由基礎(chǔ)薪酬+考核績效構(gòu)成,含應(yīng)由個(gè)人支付的社會(huì)保障費(fèi)用),按國家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。
六、招聘程序
(一)報(bào)名
報(bào)名截止時(shí)間:2023年9月5日。
報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名,報(bào)名表從東臺市政府門戶網(wǎng)站自行下載填報(bào)。報(bào)名時(shí)須將本人身份證、畢業(yè)證書(含學(xué)信網(wǎng)下載的高等教育學(xué)歷證書查詢電子檔案,查詢結(jié)果頁須含學(xué)歷查詢二維碼)、職稱證書等相關(guān)材料原件、項(xiàng)目管理方面的佐證資料、近期免冠二寸照片掃描制成PDF文檔及報(bào)名表,發(fā)送至指定報(bào)名郵箱。
聯(lián)系人:葉飛,聯(lián)系電話:0515--85105078,報(bào)名郵箱:dtgz85105078@163.com,地點(diǎn):東臺市金海中路9號三樓8807辦公室。
資格初審及通知:公司以電話或郵件方式通知資格初審合格人員并領(lǐng)取面試通知書。
(二)考試
采取適崗評價(jià)、面試相結(jié)合的形式進(jìn)行。
1、適崗評價(jià):適崗評價(jià)實(shí)行百分制,對應(yīng)聘者學(xué)歷層次、職稱、工作年限、工作實(shí)績等方面進(jìn)行賦分。
2、面試:面試實(shí)行百分制,主要了解應(yīng)聘者專業(yè)能力的寬度和廣度、工作潛能、從業(yè)背景、項(xiàng)目背景等,重點(diǎn)考察崗位履職能力。
總成績=適崗評價(jià)成績×30%+面試成績×70%(若綜合成績出現(xiàn)并列,按面試成績由高到低進(jìn)行排序)。
(三)考察
根據(jù)總分由高到低按1:1的比例確定考察人選(如總分相同的,加試決出名次),重點(diǎn)考察報(bào)考對象的德、能、勤、績、廉等方面情況。
(四)體檢
對考察合格對象進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(五)聘用
體檢合格者確定為擬聘用人選,進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。公示期間無異議或有異議經(jīng)查證不屬實(shí)的人員確定為聘用人員,簽訂勞動(dòng)合同,人員性質(zhì)為國企工作人員。因體檢或考察不合格、本人放棄等出現(xiàn)缺位時(shí),在參考人員中按總分從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用人員試用期為6個(gè)月,試用期考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。
擬聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同的,辦理入職時(shí)需攜帶與原工作單位的解除勞動(dòng)合同書。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
報(bào)考者須如實(shí)提供有效證件,真實(shí)、準(zhǔn)確填寫報(bào)名登記表。弄虛作假者,查實(shí)后取消考試和聘用資格。
招考全過程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督,嚴(yán)肅招考紀(jì)律,嚴(yán)禁徇私舞弊。如有違規(guī)違紀(jì),取消考試及聘用資格,并追究有關(guān)人員的責(zé)任。
監(jiān)督舉報(bào)電話:0515-85227089(市紀(jì)委監(jiān)委第五派駐組)、0515-85107158(公司紀(jì)檢部門)。
八、注意事項(xiàng)
對報(bào)名人員資格審核貫穿招聘全程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招聘方案規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考察期間提供的證明材料等),立即取消面試、聘用資格或解除聘用合同。
本方案僅適用于本次公開招聘,未盡事項(xiàng)由東臺市國瑞新能源科技有限公司負(fù)責(zé)解釋或作補(bǔ)充通知。
附件:報(bào)名登記表
東臺市國瑞新能源科技有限公司
2023年8月28日