根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）精神，為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
招聘崗位詳見(jiàn)《東臺(tái)市融媒體中心2022年公開(kāi)招聘人員崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱“《招聘崗位表》”）。
二、資格條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
3、具有良好的品行。
4、具備崗位要求的身體條件和心理?xiàng)l件。
5、年齡在18周歲以上，35周歲以下（1986年11月至2004年10月之間出生）。
6、具備《招聘崗位表》中崗位要求的招聘條件：
（1）招聘條件中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開(kāi)設(shè)且有事業(yè)單位需要的專業(yè)；
（2）招聘條件中工作經(jīng)歷計(jì)算的截止時(shí)間為2022年10月。
7、有下列情形之一的，不得報(bào)名應(yīng)聘：
（1）現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀生；
（2）與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；
（3）新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編（在冊(cè)）人員；
（4）2022年10月前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員；
（5）其他法律法規(guī)明確不得參加的情形。
三、報(bào)名安排
1、報(bào)名方式和時(shí)間
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間：2022年10月28日至2022年11月1日。網(wǎng)上報(bào)名郵箱：dtrmdzb@163.com。
2、報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查
（1）報(bào)名時(shí)需提交的材料： ①《東臺(tái)市融媒體中心公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》（附件2，每人限報(bào)一個(gè)崗位）；②本人近期免冠同底版1寸正面彩色照片；③身份證、學(xué)歷證書原件掃描件，其中在國(guó)（境）外取得的學(xué)歷學(xué)位須出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證明；④2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供：所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》；
⑤在職人員須提供單位同意報(bào)考證明；⑥招聘條件所需的其他證明材料。
以上材料，請(qǐng)應(yīng)聘者掃描成PDF文件，以“報(bào)考崗位+姓名”的文件名命名，在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)，打包發(fā)送到報(bào)名郵箱，逾期不予受理（以郵箱收件時(shí)間為準(zhǔn)）。
（2）按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào)，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼，“行程碼”無(wú)異常且能提供考試開(kāi)考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
（3）資格審查：東臺(tái)市融媒體中心職能部門負(fù)責(zé)對(duì)所有報(bào)考人員資格條件進(jìn)行審查，審查合格的通知其進(jìn)行繳費(fèi)（100元/人），指定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。通過(guò)資格審查的人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例不少于3:1；如不足3:1的，則相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位招聘計(jì)劃。
四、招聘辦法
考試采取筆試和專業(yè)技能測(cè)試形式的面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，具體考試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
筆試總分為100分，主要測(cè)試綜合知識(shí)以及崗位必備專業(yè)知識(shí)，合格分?jǐn)?shù)線為60分。測(cè)試結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)從高分到低分按擬招聘計(jì)劃1:5的比例確定參加面試人選（含末位同分者），不足1:5的按照實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
專業(yè)技能測(cè)試總分為100分，主要測(cè)試應(yīng)試者的專業(yè)技能，合格分?jǐn)?shù)線為60分。
招聘總成績(jī)按100分計(jì)算，考試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)占30%、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占70%的辦法計(jì)算考生的總成績(jī)。筆試、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理?？偝煽?jī)相同時(shí)，則以專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)得分高者入圍。
五、體檢和考察
根據(jù)總成績(jī)按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察。因個(gè)人放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的考試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)（成績(jī)相同取舍辦法同前）。
六、公示及聘用
根據(jù)體檢考察情況研究確定擬聘用人員名單并在《東臺(tái)市人民政府》網(wǎng)站（http://www.dongtai.gov.cn）和今東臺(tái)APP公示，公示期為7個(gè)工作日。
對(duì)公示無(wú)異議人員，按照人事管理權(quán)限向事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并辦理相關(guān)手續(xù)后，簽訂聘用合同。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期制度（2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生試用期延長(zhǎng)至12個(gè)月），試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。2022年畢業(yè)生逾期不能提供學(xué)歷證書的，取消聘用資格。聘用人員一經(jīng)錄用須在本單位服務(wù)3年以上（含試用期）。
七、紀(jì)律監(jiān)督
本次招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)招聘紀(jì)律，秉公辦事，陽(yáng)光操作，做到信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，并自覺(jué)接受相關(guān)部門和社會(huì)的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或有違規(guī)、違紀(jì)行為，將取消相關(guān)報(bào)考人員的招聘資格，并對(duì)有關(guān)當(dāng)事人給予嚴(yán)肅的處理。
招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)），凡涉及到的人員一律實(shí)行回避。
公開(kāi)招聘咨詢電話：0515-85213587
公開(kāi)招聘監(jiān)督電話：0515-85288829
附件1：《東臺(tái)市融媒體中心2022年公開(kāi)招聘人員崗位表》
附件2：《東臺(tái)市融媒體中心公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》
東臺(tái)市融媒體中心
2022年10月24日
